La garde à domicile

Qui est l’auxiliaire parentale ?

L’auxiliaire parentale est une personne qui s’occupe des enfants au domicile privé des parents moyennant une rémunération.

Elle relève de la « convention collective nationale des salariés du particulier employeur » et de la réglementation du code du travail. Dans certaines conditions, l’auxiliaire peut-être encadrée par une équipe de professionnels (Relais assistantes parentales, associations, …).

A noter : Il existe des formations spécifiques pour la garde d’enfants à domicile (CAP petite enfance, CQP garde d’enfants à domicile, CCP assurer la garde active des enfants et des bébés à leur domicile, …).

Quel est le coût ?

Le salaire de l’auxiliaire parentale varie en fonction de son niveau de qualification, de son expérience professionnelle et du temps de travail. Le salaire est négocié entre les parents et l’auxiliaire parentale, qui dans leur négociation respectent les minima fixés par la convention collective des employés de maison et/ou le SMIC.

Quelles aides pour les parents ?

• Complément de libre choix de mode de garde
  La CAF prend en charge dans le cadre de la prestation aux jeunes enfants (PAJE)
  - une partie de la rémunération de votre salariée, sous forme de prestation mensuelle
  - 50% des cotisations sociales dans la limite de 402 € pour les enfants de moins de 3 ans.
    
• Bébé Dom 92
  Selon des critères de ressource, le conseil général des Hauts-de-Seine verse une allocation aux parents employeurs résidant sur le département pour la garde, hors crèche, de leurs enfants de moins de 3 ans.
    
• Réduction et/ou crédit d’impôts
  La réduction d’impôts est égale à 50% des dépenses effectivement supportées. Le plafond pour le calcul des dépenses s’élève à 12000 € par an, et augmente de 1500 € par enfant à charge dans la limite de 15000 €.

Comment trouver une auxiliaire parentale ?

• en s’adressant au Relais Mixte
• en se chargeant directement de son recrutement
• en faisant appel à des associations